ASETMA INFORMA – BABCOCK – RETOMA DE LA NEGOCIACIÓN DEL CONVENIO COLECTIVO BABCOCK FLEET

Como bien sabéis, en el mes de marzo se estableció el Estado de Alarma debido a la pandemia que estamos viviendo con el SARS-COV-2, lo que hizo que se paralizase prácticamente todo el país y, en consecuencia, también la negociación del Convenio Colectivo de Babcock MCS Fleet. Os informamos que, en el día de ayer, se mantuvo una reunión de la Mesa Negociadora de Convenio con la finalidad de darle continuidad a la negociación.

La reunión ha sido, principalmente, una toma de contacto en la que se ha hecho una recapitulación de los temas que se quedaron pendientes y que, desde enero, no hemos podido tratar.

Nos gustaría haceros saber que, por ahora, hay un talante colaborador entre la compañía y la parte social. Esperamos que se siga manteniendo durante todo el proceso de negociación.

Las reuniones, dada la situación que vivimos actualmente, serán telemáticas, por lo que hace un poco más complicada la negociación. La siguiente está programada para el próximo día 3 de diciembre, aunque nosotros seguiremos trabajando, mientras tanto, para que estas negociaciones sean lo más fluidas posibles y para preservar los derechos de tod@s los trabajadores/as, como venimos haciendo hasta la fecha.

Hemos aprovechado también para recordar a la empresa la necesidad de dar una pronta solución a las progresiones de los niveles de Especialistas, Administrativos, Ingenieros y Auxiliares. Nos han trasladado su intención de aplicar estas progresiones, haciéndolas efectivas en el mes de noviembre.

Lamentamos profundamente esta demora y queremos transmitiros que nuestra intención fue, desde el principio, que se produjese inmediatamente la actualización de todos los colectivos una vez alcanzado el acuerdo necesario para ello. Lamentablemente esto no pudo ser, pero no os quepa duda que, tanto la Sección Sindical de ASETMA, junto con los Delegados de ASETMA en el Comité de Empresa estuvimos peleando para agilizarlo todo lo posible.

Seguiremos luchando para velar por el correcto cumplimiento de los acuerdos alcanzados al respecto de las progresiones de todos los compañeros.

Esperamos se mantengan las condiciones que estuvimos tratando durante la negociación del acuerdo de los TMA´s para estas progresiones de nivel dejándose reflejado en un acuerdo.

Seguiremos informando,

23 de Octubre de 2020

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